【人物名片】柯玲，教授，企业管理专业博士，应用经济学方向博士后，硕士生导师，北京大学访问学者。2014年入职武汉学院，现为金融与经济学院财税系专任教师。多次获得“陈一丹奖教学金”科研创新奖和科研立项奖。
匠心筑教，润物无声育人才
谈到从教经历，柯玲告诉记者，2014年博士毕业后，在陈一丹先生公益办学理念的感召下，怀着对教育事业的热爱，她加入了武汉学院这个温暖的大家庭。十年一路走来，从青年讲师成长为现如今的专业教授，柯玲一直耕耘在教育教学一线，践行教书育人的初心和使命。
柯玲在课堂上与学生互动
柯玲目前教授《财政学》和《国有资产管理》两门专业课，多年的从教经验让她总结出了一套“互动式+启发式+鼓励式”的教学方法。“讲课不能照本宣科，要注重理论与实践相结合。”柯玲说。她的课堂从来都是生动活泼的，课堂上娓娓道来，与学生眼神交流积极互动，用大量的真实案例和丰富的实践经验吸引着学生。不仅如此，针对自己的授课方式和内容，柯玲还会将学生们的上课体验和建议反馈一一收集并认真阅读。“您是一位有学识又有情怀的好老师！”“老师讲知识的同时会将一些自己的见解和所闻，不仅提升我们的学习兴趣，也让我们更加了解外面的世界。”“在课堂上我们比较放松，因为您待我们像对待朋友。”“老师讲课最大的亮点是真正将理论运用到实践当中去。”柯玲的课堂备受学生欢迎，一届又一届的学生发自内心地为她写下好评。
学生们对柯玲的教学评价
柯玲与学生之间的关系亦师亦友，很多学生会亲切地称呼她为“玲姐”，和她分享考研成功、升职加薪、结婚生子等生活里的喜悦时刻。“看着学生们一个个从青涩到成熟，也见证着他们步入社会、成长为各行各业的骨干，走入婚姻殿堂，生活美满，我感到幸福与自豪。”柯玲很荣幸能成为学生们追梦路上的助力者。
十年一剑，科研路上铸尖兵
谈起科研这个话题，柯玲话里行间都充满了感激：“科研工作十分枯燥，但我比较幸运。读博时有行业大牛的导师引领我学习成长，工作后又遇到了武汉学院这样一个科研氛围良好的广阔舞台，为我在科研之路上的成长提供诸多帮助与支持”。
在武汉学院的十年间，柯玲不断探索，追求学术的精神，取得了一系列的科研成果和荣誉，主持省部级课题8项，参与国家级课题3项，出版专著3部，在中文核心期刊上发表学术论文十余篇，主持撰写的7份调研报告获省部级领导批示肯定，并获湖北省科技厅、武汉东湖高新区等政府部门采用，入选湖北省2023年度“三区”人才支持计划，先后获中共湖北省委、湖北省人民政府颁发的“湖北发展研究奖”、中共武汉市委、武汉市人民政府颁发的“武汉市第十八次社会科学优秀成果奖”等奖项。
“我做科研的目的不是自己一人出成果，而是希望通过传帮带作用营造浓郁的科研氛围，带动更多师生做科研，涌现更多具有武院特色的科研成果。”柯玲说。2019年，她牵头申请成立校级科研创新团队，团队成立之初遇到了许多困难。柯玲告诉记者，团队刚成立时人员少、任务重，自己常常觉得时间和精力不够用，每晚睡5小时，熬夜写论文和报告成为了家常便饭。但在柯玲的带领与指导下，经过3年时间，团队迅速发展壮大，已于2021年获评湖北省高校优秀中青年科技创新团队（湖北县域经济高质量发展研究），目前孵化了3支大学生科研创新团队，并于2023年申报湖北人文社科重点研究基地。与此同时，越来越多的青年教师加入团队，柯玲积极发挥“传、帮、带”作用，在教学、科研、个人发展等方面给予他们指导，提升教学水平和科研能力的同时，也帮助他们自身快速成长，团队已有多位青年教师在她的带领下，从讲师成长为副教授。
柯玲带领学生赴企业参访，进行移动课堂教学
“教学与科研必须两手抓，以研促教，教研相长。”柯玲一直在科研反哺教学的道路上不断探索，她将科研成果和项目作为案例和现场资料运用到学科建设、课堂教学和科研育人等各个环节，创新改革教学模式，开办“人力资源大讲堂”活动，邀请企业高管或双一流高校著名学者进课堂，就学生关心的人力资源管理实践问题进行互动交流，抑或是带领学生前往企业现场进行移动课堂教学，促进实践与教学深度融合。十年来，她致力于指导学生申报课题、发表论文，带领学生深入政府、企业一线开展田野调查，为学校人才培养做出了积极贡献。
服务社会，与时俱进促发展
“做研究不能闭门造车，要紧跟国家战略需求和地方政府发展需要”。早在读博期间，柯玲就跟着导师承接政府课题，彼时积累沉淀下来的学术素养和科研能力促使柯玲始终秉承“把研究做在祖国大地上”的科研理念，注重将科研工作与社会服务紧密结合，主动服务区域经济社会发展。
作为民营企业创新发展研究专家，柯玲先后走遍全国十余个省市自治区，五十余个地市县，深入地方政府和企业，开展大量现场调研工作，为政策出台与完善贡献专业智慧，为企业发展提供咨询服务和智力支持。
她还举办主题讲座，用知识服务社会、用智力奉献社会。2021年，柯玲以民办大学教师身份到北京大学访学一年。访学期间，她曾站上北大讲台，为光华管理学院近20名博士研究生带来“湖北民营企业产业创新与人才管理机制优化研究”的讲座，受到学生欢迎。2022年，她牵线搭桥，组织我校大学生科研创新团队百余名学生与北京大学光华管理学院科研创新团队举办线上研讨会，就区域经济创新发展研究展开交流和分享。
在众多成果和荣誉面前，柯玲表示：“进入武汉学院工作的十年是我持续学习和研究的十年，也是不断成长和收获的十年，感谢学校和学院营造的良好的学术氛围和平台。”谈到今后的科研目标，这位严谨求实的科研尖兵告诉记者，接下来会继续脚踏实地做科研，实现更多新的突破。
