——武汉学院“致远团”深入客特乐传媒开展第二周岗位调研
7月14日，金融与经济学院“致远团”暑期社会实践团在客特乐传媒科技有限公司完成了第二周的岗位实操与调研工作。本次活动由张芳、吴利玲两位老师指导，队长赵心悦统筹，信息员赵心悦负责全程记录与素材整理，团队6名成员中李书锦、吕赐平2名同学参与，实践地点为客特乐传媒科技有限公司。在经过首周的入职培训后，全体成员正式进入运营岗位角色，重点围绕“AI辅助财经内容创作”展开全流程实操，记录AI技术在证券知识科普、金融产品宣传等场景中的真实表现。旨在持续探究人工智能技术在财经新媒体运营岗位的实际应用效果。
直面挑战，人机磨合
本周的核心任务是“用AI写出能用的财经内容”。周一清晨，团队成员各自认领了本周选题任务：小红书图文科普、抖音短视频脚本、微信公众号推文三类内容同步推进。企业带教老师下达要求——“选题要新、内容要准、文案要活，AI产出的内容必须先过合规关，再谈传播力。”
实操过程中，团队成员对AI工具的使用经历了“好奇—怀疑—驾驭”的完整心路。周二下午，赵心悦同学用AI生成了一篇关于基金定投的科普文案，初稿逻辑清晰、数据准确，但语言冷冰冰的，完全不像在跟人说话。“我让AI改了七八遍，最后自己动手重写了开头，终于有点‘科普’的感觉了。”她在复盘会上分享道。李书锦同学在尝试用AI进行热点选题预测时发现：AI能迅速抓取近期财经关键词，但缺少对市场情绪的深层判断力，“这个活儿暂时还得靠人”。吕赐平同学则在一旁补充了自己的发现：“我用同样的选题试了三种不同的提示词，AI给出的结果侧重点完全不同，看来‘怎么问’和‘问什么’一样重要。”
实验对比，洞见差异
为了对比AI创作与人工创作的差异，团队成员做了一个小实验：同一条选题，分别由AI辅助组和纯人工组完成文案创作，然后匿名让公司运营部的同事打分。结果显示，AI辅助组在产出速度上完胜，但在内容的网感、情感共鸣上仍略逊一筹。“AI帮你搞定骨架，血肉还得自己长。”吕赐平同学总结道。这一发现也成为团队调研笔记中的重要观察点。
深度访谈，触摸一线
除实操外，本周团队成员还完成了对公司运营部三位员工的半结构化访谈。“AI帮我们省掉了大量基础文案的时间，但金融内容的专业把关必须靠人，这个底线不能省。”运营部刘主管的话语被赵心悦认真记入访谈本。同学们发现：AI不是来“抢饭碗”的，而是来“搬砖”的——把重复性基础工作交给它，人才能腾出手来做更有创造性的判断和策划。
经过一周高强度的“写—改—发—复盘”循环，每位成员都积累了至少10篇AI辅助创作的财经内容作品，涵盖图文、短视频、推文等多种形式。周五总结会上，指导老师吴利铃通过视频连线点评道：“能看到大家从‘会用AI’到‘用好AI’的进步，这就是调研最大的收获。”队长赵心悦则笑着展示了手机里的“AI使用心得”便签：“写了快两千字了，我觉得这些一线感受比任何二手资料都宝贵。”
正如团队在周记中写下的那句话——“技术可以生成文字，但只有人能写出温度。”下周，“致远团”将继续深入调研AI在内容合规、数据分析等场景中的应用，持续积累行业一线的真实样本。
